Häufig gestellte Fragen

Ein Unternehmerboard ist ein vertraulicher Beirat aus sechs bis acht Unternehmerinnen, Unternehmern und Führungskräften verschiedener Branchen und Unternehmensgrößen, die sich monatlich zu strukturierten Sitzungen treffen. Das Prinzip: Jedes Mitglied bringt eine aktuelle unternehmerische Fragestellung ein und profitiert von den Erfahrungen, Perspektiven und konkreten Lösungsvorschlägen der anderen – branchenübergreifend und auf Augenhöhe. Ein professioneller Moderator bereitet jede Sitzung individuell vor und sorgt dafür, dass alle Teilnehmenden maximalen Nutzen aus dem Austausch ziehen. Die bewusst heterogene Zusammensetzung – unterschiedliche Branchen, Unternehmensgrößen und Erfahrungshintergründe – schafft genau die Perspektivenvielfalt, die im eigenen Führungsalltag oft fehlt. Vertraulichkeit ist das Fundament: Nur wer sicher ist, dass nichts nach außen dringt, spricht offen über die wirklich wichtigen Themen. Das Ergebnis sind bessere Entscheidungen, praxisnahe Lösungen und die persönliche Weiterentwicklung als Unternehmer.

Einmal im Monat setzen wir uns mit 6 bis 8 Mitgliedern verschiedenster Branchen für vier Stunden in absolut vertraulicher Atmosphäre zusammen. Jeder bringt ein Thema mit, das ihn gerade intensiv beschäftigt – strategisch oder operativ. Sie stellen Ihr Thema vor, die Anderen fragen gezielt nach, bis der Sachverhalt wirklich klar ist. Dann erhalten Sie das, was Sie nirgendwo sonst bekommen: die konkreten Erfahrungen der anderen Unternehmer, ehrliche Ratschläge, ungeschminktes Feedback auf Ihre Pläne, neue Ideen und oft sogar wertvolle Kontakte. Das geht reihum – jeder kommt mit seinem Thema dran. Bevor wir auseinandergehen, erklärt jeder, was er konkret bis zur nächsten Sitzung angehen will. Denn Verbindlichkeit und Verantwortungsübernahme sind uns wichtig – sie machen den Unterschied zwischen guten Vorsätzen und echten Veränderungen.

Begriffe wie Mastermind-Gruppe oder Unternehmer-Netzwerk beschreiben ähnliche Grundideen – doch ein Unternehmerboard geht deutlich weiter. Während eine klassische Mastermind-Gruppe oft informell organisiert ist und ohne professionelle Moderation auskommt, wird jedes Board von zertifizierten Moderatoren geleitet, die den Prozess strukturieren und dafür sorgen, dass alle Teilnehmenden echten Mehrwert mitnehmen. Das Board verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz: Neben dem monatlichen Board-Meeting erhalten Sie individuelle Einzelgespräche mit Ihrem Moderator, die Ihre persönlichen und unternehmerischen Ziele systematisch vorantreiben. Hinzu kommt die Verbindlichkeit: Sie formulieren konkrete Maßnahmen und berichten beim nächsten Treffen über Ihre Fortschritte. Dieses Zusammenspiel aus Erfahrungsaustausch, professioneller Moderation und persönlichem Strategiegespräch macht den Unterschied.

Absolut. Vertraulichkeit ist das oberste Gebot unserer Unternehmerboards. Alle Mitglieder unterschreiben eine strenge Vertraulichkeitsvereinbarung (NDA). Zudem achten wir bei der Zusammenstellung der Boards strikt darauf, dass keine direkten Wettbewerber an einem Tisch sitzen.

Die Mitgliedschaft bietet Ihnen: Ehrlichen Austausch mit Gleichgesinnten, Fokus aufs Wesentliche durch regelmäßige Meetings, kompetentes Feedback von erfahrenen Unternehmer:innen, gegenseitige Motivation auch in schwierigen Phasen, Stärke in Krisen durch geteilte Erfahrungen und das gemeinsame Feiern von Erfolgen mit Menschen, die wissen, wie herausfordernd der Weg dorthin war.

Ein Unternehmerboard ist ein sehr vertraulicher und exklusiver Kreis. Der Erfolg hängt maßgeblich davon ab, dass die richtigen Persönlichkeiten am Tisch sitzen. Im ersten kurzen Termin (Discovery Meeting) finden wir erst einmal heraus, ob wir menschlich und unternehmerisch auf einer Wellenlänge sind und ob ich Ihnen überhaupt bei Ihren Zielen helfen kann. Erst wenn das klar ist, macht es Sinn, im zweiten Termin (Alignment Meeting) in die Details zu gehen.

Gar nichts. Sie müssen keine Zahlen oder Präsentationen mitbringen. Es ist ein offenes Gespräch von Unternehmer zu Unternehmer. Bringen Sie einfach Ihre aktuellen Gedanken, Herausforderungen und Ziele mit.

Dort krempeln wir die Ärmel hoch. Wir machen eine Bestandsaufnahme (Wo stehen Sie?), blicken auf Ihre Vision (Wo wollen Sie hin?) und identifizieren die Lücke dazwischen. Wir prüfen dann ganz konkret, ob und wie die Expertise eines Unternehmerboards genau diese Lücke schließen kann.

Unsere Unternehmerboards basieren auf dem bewährten Konzept von The Alternative Board (TAB), das 1990 in den USA gegründet wurde und heute in über 25 Ländern aktiv ist. Allein in Deutschland nutzen mehr als 1.000 Unternehmen dieses Format des vertraulichen Erfahrungsaustauschs. Inhaberinnen und Inhaber sowie Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer nicht konkurrierender Unternehmen kommen in festen Boards zusammen und unterstützen sich gegenseitig als Sparringspartner. Ergänzt wird die Board-Arbeit durch regelmäßige persönliche Strategiegespräche mit dem Moderator. Das Ziel: bessere Entscheidungen, nachhaltiges Wachstum und ein Unternehmertum, das zum eigenen Leben passt.